系列報道一
2025年8月4日上午，億家同陽召開7月份月度總結會議。本次會議是半年度總結會后的首次會議，公司董事長陳永峰、總經理姜仁良、生產廠長宋慶印、財務總監(jiān)張瑞娟、生產副廠長兼技術總工董憲軍、北方營銷中心胡乃武、營銷副總王燕順及各部門負責人等中高層領導參加會議。
會議開始，各部門負責人依次對7月份的工作做了詳細的匯報。7月份，30噸/500臺/100萬以上項目，億家同陽中標7個。會上，姜仁良總經理對7月份的工作做了會議總結，針對各部門存在的問題做了詳細分析，結合當前復雜多變的市場大環(huán)境，也客觀分析了行業(yè)趨勢與公司面臨的挑戰(zhàn)。他強調，越是在競爭殘酷的市場環(huán)境中，越需保持清醒的認知——既要看到外部競爭的激烈，更要聚焦內部潛力的挖掘，主動出擊、聚力突破，才能在挑戰(zhàn)中搶占先機，向著目標堅定前行。
最后，董事長陳永峰作了總結講話，結合月度整體進展，重點強調了業(yè)績突破的緊迫性?！皺C會不會自己找上門，突破要靠主動拼出來！”陳總鼓勵大家，要以時不我待的勁頭往前沖，銷售團隊要敢闖敢拼、深挖市場，各部門要全力配合、形成合力，共同為業(yè)績增長撕開突破口。
2025年機遇與挑戰(zhàn)并存，億家同陽緊緊圍繞“預見?進化?超越”的主導思想，各部門需協同聯動，營銷團隊更要沖鋒在前，以對市場的敏銳預見搶占先機，以策略的動態(tài)進化應對變局，以目標的堅決超越實現突破，在市場博弈中打開新局面。
